為切實維護女職工合法權益，近日建工智能制造工會組織開展《女職工勞動保護特別規(guī)定》專題政策解讀會，公司黨委副書記、工會主席王紅波出席活動并講話，各部門女職工代表參加學習。
會上，公司工會結合典型案例，從女職工"五期"保護、生育待遇、禁忌勞動范圍等八個方面，對《女職工勞動保護特別規(guī)定》進行了全面解讀。重點講解了產假天數(shù)、哺乳時間、衛(wèi)生費等女職工關心的熱點問題，并現(xiàn)場解答了關于生育保險、職場性騷擾預防等方面的咨詢。
王紅波指出，公司始終高度重視女職工權益保障工作，切實為女職工辦實事、解難題。要以此次培訓為契機，進一步做好政策宣傳和落實工作，讓每一位女職工都能感受到企業(yè)的溫暖與關懷。
下一步，建工智能制造將持續(xù)加強女職工關愛工作，全方位保障女職工身心健康，為促進企業(yè)和諧發(fā)展貢獻"半邊天"力量。
